金華市交通投資集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘49人公告
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2024-05-12 19:55:03
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https://www.jhrcsc.com/articledetail?id=9419金華市交通投資集團(tuán)有限公司成立于2018年10月帕涌，注冊(cè)資本10億元，是經(jīng)金華市政府批準(zhǔn)烈评，按照“政府主導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作犯建、企業(yè)經(jīng)營(yíng)”的原則組建的一類國(guó)有企業(yè)集團(tuán)该捎。公司目前擁有全資（控股）子公司17家，資產(chǎn)總額從2018年的56.49億元增長(zhǎng)至目前超870億元张相，主體信用評(píng)級(jí)雙AA+枝扭。公司成立以來(lái)，牢牢扛起綜合交通建設(shè)主力軍蝗腻、大都市區(qū)共建新引擎孵钱、內(nèi)陸高水平開(kāi)放示范生、國(guó)企改革發(fā)展先行者拓币、共同富裕建設(shè)新表率職責(zé)昏滔，先后承擔(dān)了金義中央大道、快速公交琳宽、金武快速路挫肆、華東國(guó)際聯(lián)運(yùn)港、智慧產(chǎn)業(yè)園泛邮、建筑工業(yè)化基地料离、萬(wàn)達(dá)南TOD等一大批省市重點(diǎn)工程項(xiàng)目的建設(shè)、管理盯质、運(yùn)營(yíng)工作≡現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員49人呼巷。1.招聘崗位及崗位任職資格詳見(jiàn)附件破镰。2.基本條件：遵紀(jì)守法餐曼，品行端正，綜合素質(zhì)好啤咽，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)工作能力晋辆，具有高度的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神渠脉，身體健康宇整。3.有下列情況之一者不受理報(bào)考：（1）受過(guò)刑事處罰的；（2）受過(guò)黨紀(jì)芋膘、政務(wù)處分的鳞青；（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；（4）其他情況不宜報(bào)考的凡矿。招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查紊竹、考試牺道、考察、體檢壹会、公示颈顽、聘用等程序進(jìn)行。金華人才網(wǎng):http://www.jhrcsc.com/金華市交通投資集團(tuán)有限公司網(wǎng)站：http://www.jhsjttz.com/1.應(yīng)聘人員需提供以下應(yīng)聘材料：本人有效身份證件盖赛、學(xué)歷學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)下載胸胚，且在有效期內(nèi)）甜届、歷年社會(huì)保險(xiǎn)參保證明、職（執(zhí)）業(yè)資格證書垫嚣、專業(yè)技術(shù)資格證書岩模、工作業(yè)績(jī)（成果）材料、榮譽(yù)證書等原件掃描件肖粮；電子版白底1寸標(biāo)準(zhǔn)近照简逮。2.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)尿赚，即取消考試和聘用資格散庶。報(bào)名資料我方代為保管。3.報(bào)名時(shí)間：2024年5月11日-2024年5月20日凌净。4.應(yīng)聘者須掃描下方報(bào)名資料填報(bào)二維碼填寫個(gè)人信息和上傳證明材料原件掃描件悲龟。報(bào)考人員若未按要求完整填寫個(gè)人信息及提供相關(guān)證明材料視為無(wú)效報(bào)名屋讶，由此造成的相關(guān)后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。5.請(qǐng)保持手機(jī)暢通须教，考試及招錄相關(guān)信息我們將通過(guò)短信或電話的形式及時(shí)通知皿渗。（2）聯(lián)系電話：0579-82570981（施女士、葉先生）轻腺。（3）聯(lián)系地址：金華市婺城區(qū)城西街道雙龍北街28號(hào)華通大樓3號(hào)樓305室1.應(yīng)聘者在投遞電子報(bào)名材料后乐疆，于2024年5月11日-202年5月20日，上午8:30～12:00贬养，下午2:00～5:30（休息日除外）攜帶所有證明材料原件挤土，到金華市交通投資集團(tuán)有限公司進(jìn)行材料復(fù)核。2.經(jīng)審查合格的準(zhǔn)予參加考試郎博。審查合格的應(yīng)聘人員將會(huì)收到短信或電話等形式的通知巧杰。資格審查合格人員比例不足1：3的，則取消崗位招聘抱壶。招聘崗位的考試谈嚣，采用筆試+面試方式。筆試成績(jī)占40%院颜、面試成績(jī)占60%琅沟，合計(jì)組成綜合成績(jī)。1.筆試：資格審查合格人員全部參加筆試驳墓。筆試采取閉卷形式進(jìn)行区基，內(nèi)容為綜合知識(shí)+專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)低于60分逮赋，不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)京嗽。筆試成績(jī)超過(guò)60分人員，根據(jù)參加筆試人員成績(jī)從高分到低分按1:3確定面試對(duì)象卓奄，如遇最后一名同分的墨叛，則一并進(jìn)入面試；不足規(guī)定比例的模蜡，按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選漠趁。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知忍疾。2.面試：重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者崗位認(rèn)知程度闯传、專業(yè)業(yè)務(wù)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力卤妒、崗位勝任能力和綜合素質(zhì)甥绿。面試成績(jī)低于75分，不列入考察人選则披。面試時(shí)間共缕、地點(diǎn)另行通知洗出。考試階段報(bào)考人員必須攜帶有效期內(nèi)的身份證，缺少證件的不得參加考試图谷。未按規(guī)定時(shí)間翩活、地點(diǎn)參加考試的，視作放棄便贵〉构В考試成績(jī)將以適當(dāng)方式向社會(huì)公示。根據(jù)綜合成績(jī)（綜合成績(jī)相同的遂辐，面試成績(jī)高者優(yōu)先）棠岭，從高分到低分，按照招聘崗位1:1比例確定考察人選式涝。公司對(duì)考察對(duì)象的學(xué)歷僧逞、履歷酝遇、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí)图汪，對(duì)德、能驳芙、勤讳汇、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察掰闯，注重考察工作實(shí)績(jī)枪第，對(duì)是否適合和勝任目標(biāo)崗位作出綜合評(píng)價(jià)。如考察出現(xiàn)放棄者或不合格者的钞，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)一次兜蠕，若無(wú)合適人選將核減該崗位。入圍考察人員需積極配合考察組做好考察工作抛寝，拒不配合的視為放棄考察熊杨。考察合格盗舰，按1:1比例確定體檢人員晶府。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者或本人放棄的钻趋，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察和體檢川陆，最多遞補(bǔ)一次，若無(wú)合適人選可核減該崗位蛮位。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間较沪、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢失仁。根據(jù)考試成績(jī)猾昆、考察和體檢等情況，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示协包，公示時(shí)間為5個(gè)工作日帅珍。為確保招聘質(zhì)量，經(jīng)研究確無(wú)合適人選的幔憋，崗位可以空缺司报。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議全乙，或者有反映問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響錄用的偎洋，按照有關(guān)法律和組織程序辦理錄用手續(xù)。聘用人員在受聘前須與原所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系侄伟，并出具相關(guān)證明材料睁奶。擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班，無(wú)正當(dāng)理由逾期報(bào)到的撇委，取消錄用資格爵蝠。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符汪仰，均取消應(yīng)聘資格揩墓。錄用人員享受國(guó)家和地方政府規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)基本保險(xiǎn)和福利（五險(xiǎn)一金）典挑，執(zhí)行公司薪酬及福利制度酥宴。本次招聘工作由金華市交通投資集團(tuán)有限公司紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督您觉，監(jiān)督電話：0579-82576757拙寡。
